Juristin (w/m/d) Arbeitsrecht - Arbeitszeitrecht und betriebsverfassungsrechtliches Arbeitsrecht

Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.

Onboarding:

Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

Speisen und Getränke:

Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!

Unser Mitarbeiter*innenausweis:

… gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

Vergünstigungen:

Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

Vernetzung:

Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

Work-Life-Balance:

Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht und bringen mehrjährige Berufserfahrung als Unternehmensjurist*in mit Schwerpunkt Arbeitsrecht mit.
• Aufgrund Ihrer praktischen Erfahrung bewegen Sie sich souverän in Verhandlungssituationen und überzeugen auch bei unterschiedlichen Interessenlagen durch Ihre ausgeprägte Konflikt- und Lösungsfähigkeit.
• Ihre Affinität zu operativen und strategischen Fragestellungen ermöglicht es Ihnen, arbeitsrechtliche Themen sowohl im Tagesgeschäft als auch mit Blick auf langfristige Entwicklungen zu bearbeiten.
• Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Projektmanagement sowie Erfahrung im Umgang mit SAP-Systemen mit und können diese gezielt in Ihrem Aufgabenbereich einsetzen.
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