Stellenausschreibung Raumpflege Mittelschule

Marktgemeinde Timelkam

Bildung & Training

Über die Stelle

RAIKA Timelkam | IBAN: AT92 3466 9000 0000 0117 | UID-Nr.: ATU46282507 | www.timelkam.at GZ: D90210/10192026 Pers-3-2026-Hö/Hi Bearbeiter/in: Karin Hinterlechner Durchwahl: 32 Timelkam, 19.10.2026 Stellenausschreibung Gemäß §§ 8 und 9 Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 idgF, LGBl. Nr. [...]

Aufgaben

Sämtliche Reinigungsarbeiten in der Mittelschule bzw. Volksschule

Persönliche und

Anforderungen

 körperliche und seelische Stabilität  Ausgeglichenheit und Geduld  Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit Mitarbeitern, Vorgesetzten und Lehrern  Fähigkeit Verantwortung wahrzunehmen  Initiative und Einsatzbereitschaft  Teamfähigkeit  Konfliktfähigkeit  Organisationsfähigkeit  Fähigkeit zur ständigen und umfassenden eigenen Fortbildung  sicheres Auftreten und sprachliche Gewandtheit  Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit  Bereitschaft zur eventuellen Mehrdienstleistung

4850 Timelkam | Pollheimerstraße 5 Tel.: 07672 / 95 105 | marktgemeinde@timelkam.at

RAIKA Timelkam | IBAN: AT92 3466 9000 0000 0117 | UID-Nr.: ATU46282507 | www.timelkam.at

Allgemeine Aufnahmevoraussetzungen  Österreichische Staatsbürgerschaft; (diese Voraussetzung wird auch durch die Staatsangehörigkeit eines Landes erfüllt, dessen Angehörigen Österreich aufgrund von Staatsverträgen im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie Inländer/innen.)  Persönliche, gesundheitliche und fachliche Eignung für die vorgesehene Verwendung.  Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.  Männliche Bewerber müssen den Präsenz- oder Zivildienst abgeleistet haben.

Mehrstufiges Auswahlverfahren:  Vorauswahl aus verwaltungsökonomischen Gründen (Zeugnisse und einschlägige berufsbezogene Arbeitsbestätigungen mit Angabe der Beschäftigungsart und des Beschäftigungsausmaßes, vollständige Bewerbungsunterlagen,…).  Vorstellungsgespräch/Hearing und fachliche Begutachtung (optional).  Personalbeirat und Beschluss Gemeindevorstand.

Allfällige Kosten (Fahrtspesen,...) im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren werden nicht [...]

Beschreibung, Aufgaben und Anforderungen wurden automatisch aus der Originalausschreibung übernommen und werden nur als Auszug angezeigt; Kürzungen sind mit „[...]“ gekennzeichnet. Maßgeblich ist die Originalausschreibung.

Quelle und Aktualität

Quelle: Offizielles Karriereportal des Arbeitgebers. Zuletzt geprüft: 03.11.2026, 17:29. Die Angaben werden automatisch aufbereitet; Fehler sind möglich. Maßgeblich ist immer die Originalausschreibung.

Ähnliche Stellen nicht verpassen?

Erhalten Sie neue passende Stellenangebote per E-Mail.